| Психолог | EMDR терапевт | Литва. Шяуляй | +370 64668090/+7991 1228855 | LT | 0 |
Психологическая подстройка заключается в том, что вы начинаете синхронизироваться с тем, с кем вы общаетесь на уровне психологических процессов. Реализуется это с помощью создания такого коммуникационного пространства, в котором вы будете чувствовать себя с вашим собеседником частью одного целого. Когда речь идет о методах психологической подстройки, вы должны всегда помнить, что входите на территорию максимальной значимости для другого человека и любое неверное слово или поступок сразу же станут для вас препятствием в дальнейшем взаимодействии с этим человеком.
Мир человека, с которым вы общаетесь это некоторое автономное пространство, где действуют свои законы и правила. Эти законы и правила вы должны достаточно тщательно изучить перед тем как осуществлять свои интервенции.
Пожалуй, нет другого такого важного психологического фактора, влияющего на ваши взаимодействия с другим человеком, чем ценности. Ценности другого человека это его жестко фиксированное и определенное отношение практически ко всем вещам в этом мире. Как только появится глубокий диссонанс между вашими и его ценностями этот человек будет для вас совершенно потерян.
Поэтому вы должны соблюдать одно очень важное правило успешного психологического воздействия на другого человека: избегайте любых оценочных высказываний в прогрессе подготовки и осуществления воздействия. Как только вы произносите то или иное оценочное высказывание, вы моментально активизируете ценностную систему собеседника, что очень часто приводит к нежелательным для вас последствиям. Если вы будете употреблять оценочные высказывания вы практически никогда, как бы хорошо вы ни знали данного человека, не избежите некоторого подсознательного конфликта с ним.
ЗАКАЗЧИК: «Я хочу этот курс обучения для мотивации и развития возможностей моих сотрудников. Давайте остановимся на организационных деталях. Я хочу, чтобы слушатели получили учебные материалы, так что давайте подумаем, как их будут раздавать... и я считаю, что свободные обсуждения очень важны в тренингах такого типа. На последнем тренинге, который проводился у нас, эти моменты были упущены, и, на мой взгляд, тренинг не принес ожидаемых результатов…»
СПЕЦИАЛИСТ: «Хорошо. Мы сделаем курс действительно сильным и вдохновляющим. Будет раздаточный материал... и прием мозгового штурма будет включен в занятия...»
ЗАКАЗЧИК: «Нет. Это совсем не то, что я хочу…»
СПЕЦИАЛИСТ: «Хорошо. Я понимаю, вы хотите, чтобы курс был мотивирующим и дающим возможности. Вы хотите, чтобы участники получили учебные материалы... и имели возможность участвовать в группах свободного обсуждения…».
ЗАКАЗЧИК: «Точно так!..».
Эти вопросы начинают раскрывать ключевые слова «мотивирующий» и «дающий возможности», чтобы у вас появились общие с заказчиком критерии и понимание. Продолжим с «учебными материалами» и "свободным обсуждением":